Training: Premiar a las empresas que forman y capacitan a sus colaboradores óptimamente
OBJETIVOS:
- Mejora la imagen reputacional de la empresa
- Expande el aprendizaje de los colaboradores
- Perfeccionamiento de las habilidades
- Aumenta el Compromiso y Engagement
- Afianza el conocimiento en la empresa
- Incrementa la retención y adquisición de talento
2 Pilares : Cultura y Política.
Número de preguntas: 35
NECESIDAD:
Las Organizaciones capacitan a sus Colaboradores para el desempeño cualificado de su trabajo y buscan optimizar la formación que proporcionan.
- Incrementar compromiso
- Capacitar y cualificar adecuadamente
- Reducir costes de la formación
- Plan de formación útil y actualizado
- Diferenciarse de la competencia
SOLUCIÓN:
Dragon Awards of Happiness® Training es clave para adaptar o diseñar correctamente planes de formación, que sean útiles para los colaboradores y les ayude a mejorar su expertise.
- Crecimiento notable en innovación y productividad
- Mejora Employer Branding
- Incrementa la retención y adquisición de talento
- Consigue eficiencia en el presupuesto de capacitación
